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エミレーツ航空　客室乗務員　１０月募集

エミレーツ航空　客室乗務員　募集

[学歴] 高卒以上

[年齢] ２１歳以上

[身長] アームリーチ（爪先立ちで片手を伸ばした状態）で、最低２１２ｃｍまで届くこと

身長１６０ｃｍ以上

[健康] 航空機乗務に際し、健康状態が良好であること

[視力] 視力が良好であること（コンタクトレンズ可／矯正視力１.０以上、眼鏡不可）

[語学] 英語が堪能であること。

[経験] 接客業務経験があれば尚可

[適性] 前向き思考で、チームワークを守りながらすばらしいサービスを提供できる能力を持った方　そして、様々な文化背景を持った人々に対応出来る方

＊制服着用の際、見える箇所に刺青がないこと

＊ファイナルインタビューから３ヶ月以内にドバイでのトレーニングに参加できる方。

[申し込み方法]

上記の応募資格を満たし、エミレーツ航空での採用を希望される方は、アプリケーションフォームをダウンロードして必要項目を入力し（手書き・写真形式共に不可・英文記入）、上半身写真をフォームに添付（別途送る必要はありません）、recruit@airlige.com までお送りください。

ダウンロード：

Application Form PDFまたは Application Form Word

アプリケーションフォームを提出の際は、下記参照の上、ドキュメント名をご自身のお名前に変換、必要事項を「入力」、ファイルの大きさは1MB以下にしてご提出ください。

なお、パスワードは設定しないようお願いいたします。

※例:  EK Application Form.docx  ⇒ Yumi Amano

・応募締切

2025年　9月11日（木）午後23:59必着

※応募書類はできるだけ早くご提出ください。

※書類には卒業年度（または卒業予定年度）を必ず記載して下さい。

・面接日程　イニシャル・スクリーニング

東京　2025年9月20日（土）

※今回のイニシャル・スクリーニングは東京のみ開催とさせていただきます。

※書類選考通過者のみ、メールにてイニシャル・スクリーニングへのご招待をお送り致します。

　書類選考に通過しなかった場合は、連絡はありません。

※ご質問がある場合はメールで、recruit@airlige.comまでお送りください。尚、質問の内容によって返信しかねる場合がございます。

（例：面接内容や次回募集の時期・提出書類が間に合わない等）

採用に関して電話でのお問い合わせは内容に関わらず、一切お受けできません。ご了承ください。

※応募条件を満たさない方のご応募はお受けできません。

面接時にご提出いただいた書類は返却できませんので、ご注意をお願いいたします。

フジドリームエアラインズ　客室乗務員　経験者募集

株式会社フジドリームエアラインズ

客室乗務員　経験者採用　【正社員】

≪2026年1月入社≫

 

 

株式会社フジドリームエアラインズ(FDA)にて、国内線定期便、チャーター便の運航に関する客室乗務員(2026年1月入社)のエントリーを募集いたします。

尚、今回の募集は客室乗務員職経験者の方のみ対象となります。

 
求人カテゴリー 経験者採用エントリー
給与情報 【客室乗務員発令後、モデル月収例】
客室乗務員発令後、月給220,300円～（別途、最低保証時間を超過した乗務時間分の乗務手当を支給）
※上記に加え、当社規定により住宅手当、交通費を支給
※経験により所定給与を優遇
※訓練期間中は月給185,000円～＋当社規定により住宅手当・交通費を支給
雇用形態 訓練期間中は契約社員、客室乗務員発令後は正社員登用
仕事の内容 FDAの国内線定期便、チャーター便の運航に関する客室乗務員業務、およびこれに付随する業務

募集要項		 ■応募資格
・定期航空旅客運送事業会社にて客室乗務員の経験がある方・コンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上、かつ航空機乗務に必要な体力を有している方（呼吸器/循環器/耳鼻咽頭/眼球/腰椎等に支障の無い方）

・5:50の勤務開始及び22:00の勤務終了後に、公共交通機関もしくは自家用車を利用して通勤可能な地域に居住可能な方（但し、運航ダイヤにより時間が前後する可能性があります）

・先任及び一般客室乗務員の2名による安全運航とサービスを、高い次元で両立させる使命感、責任感をお持ちの方

・TOEIC500点程度以上もしくは英検準2級以上、または同程度の英語力を有する方

・専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院を含む最終学歴を卒業されている方。
＊卒業とは、専門士・短期大学士・準学士・学士または修士の資格取得を指します。

■その他
ご自身のキャリアアップ（転職・学業等）や、やむを得ない事情により当社を退職された方の再入社も歓迎しています。
様々なフィールドでの客室乗務職の経験や学びを生かし、再び当社での活躍を希望されている方もエントリーをお待ちしております。
勤務時間 土曜/日曜/祝祭日、年末年始を問わず、交替制勤務(シフト勤務)

休日・休暇

 

 年間休日121日（2025年度）
年次有給休暇（初年度10日）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
リフレッシュ休暇
介護休職制度など
昇給・賞与 【賞与】
年二回【昇給】
発令に準ずる
福利厚生 健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
提携福利厚生施設
社員優待搭乗制度など
選考の流れ 【選考方法】
(1)書類選考
(2)適性検査(SPI3-G)
(3)WEB面接(Zoom)
(4)WEB適性検査
(5)役員面接
(6)健康診断【選考日程（予定）】
WEBエントリー〆切日：2025年8月25日 17時00分
SPI受験締切日：2025年8月31日 23時59分
WEB面接(Zoom)：2025年9月上旬
WEB適性検査：2025年9月中旬
最終選考(役員面接＋健康診断)：2025年10月中旬
※最終選考につきましては県営名古屋空港での実施を予定しております。
合否連絡：2025年10月下旬
※スケジュールにつきましては変更する場合がございます。ご了承ください。

【入社時期】
2026年1月
勤務地 県営名古屋空港、富士山静岡空港
(※訓練期間中は県営名古屋空港での勤務となります。)

応募方法
こちらよりエントリーをお願いいたします。
Apply!【問い合わせ先】
〒480-0202
愛知県西春日井郡豊山町
名古屋空港ターミナルビル３階
株式会社フジドリームエアラインズ
総務人事部　採用担当

★E-MAIL：recruit@fujidream.co.jp

ベトジェット　客室乗務員　（8月１３日更改）

https://jobs.vietjetair.com/Jobs/Category/2

ベトジェットは、採用と人事管理の持続可能な発展を目指し、AI技術を適用して採用プロセスの改善と最適化、効率の向上、候補者エクスペリエンスの向上、データ処理のデジタル化と紙ベースのプロセスの排除を行います。面接プロセスをスムーズに進めるために、候補者はオンラインで申請書を提出し、イベントでの確認のためにパスポートを持参することをお勧めします。

➜ 募集スケジュール(※):

– 時期:2025年 –

面接場所:いずれも大阪エアリッジ本校

（大阪府大阪市浪速区湊町1-4-1OCAT ビル4 F）

(※)採用スケジュールは更新および変更される可能性があります

勤務地:フレキシブル

数量: 50

給与: 詳細はこちら

 

➜  応募を進めるには、選考の応募セクションに来られる前に以下の書類をご用意ください。

  1. １．短い紹介ビデオリンク 🔗
    • ・パブリックプラットフォーム(Googleドライブ、YouTube、Facebookなど)にアップロードする
    • ・最大所要時間: 10 分
    • ・鮮明なビデオ品質、適切な照明、静かな環境を確保
    • ・録画中に立って完全なプロフィールを表示します
    • ・動画の冒頭でゆっくりと180度回転
    • ・紹介内容: あなた自身についての簡単な紹介、ベトジェットを選んだ理由、目に見えるタトゥーや傷跡などの開示。
  2. ２．VJC-PD-FRM-12求人応募フォーム(PDF)-ダウンロードして記入し、PDFを保存するためのフォームが添付されています
  3. ３．英語証明書(PDF)
  4. ４．教育証明書(PDF)
  5. ５．全身写真(JPEG)
  6. ６．プロフィール写真(JPEG)
  7. ７．有効なパスポート(PDF)

すべてのファイルに明確なラベルが付けられ、正しい形式で送信されていることを確認してください。システムは、次のファイル形式のみを受け入れます: .doc、.docx、.pdf、.xls、.xlsx、.png、.jpg、.jpeg

➜ 採用プロセス

  • ステージ01:
  • １．書類チェック

書類提出締切り：９月６日（土）２３：５９

アプリケーションフォームに必要事項を入力し、recruit@airlige.comまでお送りください。

Word版フォーム・PDFフォーム、いずれかをダウンロードいただけます

 

２．イニシャル・スクリーニング

９月１４日（日）

３．最終面接（ステージ0２に合格した候補者のみ参加を招待します)

  1. １．身長とBMIのチェック
  2. ２．キャットウォーク – AIインタビュー
  3. ３．タレントショー(グループ)
  4. ４．パネルインタビュー

➜ 仕事内容

  • ・飛行中の乗客の安全とセキュリティを確保します。
  • ・飛行中のすべての義務とサービスを実行します。
  • ・応急処置の知識を活用して、必要に応じて乗客を支援します。
  • ・その他の割り当てられたタスク。

➜ 職務要件

  • ・学歴:高卒以上
  • ・コミュニケーションスキル：優れた英語コミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
  • ・有効な英語証明書(必須):最低 TOEIC 500または同等のもの(IELTS 4.0 / TOEFL iBT 40 / TOEFL ITP 450または英語専攻の大学学位)。TOEFL iBT home editionおよびベトナムで確認できない証明書は受け付けられません
  • ・客室乗務員の要件を満たす医学的に適合
  • ・バランスのとれた目、近視が3度を超えず、目を細めず、両側の目の色が均一です
  • ・ベトジェットの客室乗務員の制服を着ている間、目立つ入れ墨や傷跡はありません(化粧や絆創膏で覆うことは禁止されています)
  • ・すべての面接ラウンドをクリアし、ベトジェットに選ばれた後、客室乗務員の訓練生は初期トレーニング(トレーニングボンドとトレーニング料金の契約)を完了する必要があります

 

ベトジェット(VJ)客室乗務員　募集

https://jobs.vietjetair.com/Jobs/Category/2

ベトジェットは、採用と人事管理の持続可能な発展を目指し、AI技術を適用して採用プロセスの改善と最適化、効率の向上、候補者エクスペリエンスの向上、データ処理のデジタル化と紙ベースのプロセスの排除を行います。面接プロセスをスムーズに進めるために、候補者はオンラインで申請書を提出し、イベントでの確認のためにパスポートを持参することをお勧めします。

➜ 募集スケジュール(※):

– 時期:2025年 –

面接場所:TBU

(※)採用スケジュールは更新および変更される可能性があります

勤務地:フレキシブル

数量: 50

給与: 詳細はこちら

必要書類:

VJC-PD-FRM-12フォーム求人応募

今すぐ申し込む

➜  応募を進めるには、選考の応募セクションに来られる前に以下の書類をご用意ください。

  1. １．短い紹介ビデオリンク 🔗
    • ・パブリックプラットフォーム(Googleドライブ、YouTube、Facebookなど)にアップロードする
    • ・最大所要時間: 10 分
    • ・鮮明なビデオ品質、適切な照明、静かな環境を確保
    • ・録画中に立って完全なプロフィールを表示します
    • ・動画の冒頭でゆっくりと180度回転
    • ・紹介内容: あなた自身についての簡単な紹介、ベトジェットを選んだ理由、目に見えるタトゥーや傷跡などの開示。
  2. ２．VJC-PD-FRM-12求人応募フォーム(PDF)-ダウンロードして記入し、PDFを保存するためのフォームが添付されています
  3. ３．英語証明書(PDF)
  4. ４．教育証明書(PDF)
  5. ５．全身写真(JPEG)
  6. ６．プロフィール写真(JPEG)
  7. ７．有効なパスポート(PDF)

すべてのファイルに明確なラベルが付けられ、正しい形式で送信されていることを確認してください。システムは、次のファイル形式のみを受け入れます: .doc、.docx、.pdf、.xls、.xlsx、.png、.jpg、.jpeg

➜ 採用プロセス

  • ステージ01:
  1. １．オンライン書類チェック
  2. ２．オンライン動画紹介評価
  • ステージ02:(ステージ01に合格した候補者のみ参加を招待します)
  1. １．身長とBMIのチェック
  2. ２．キャットウォーク – AIインタビュー
  3. ３．タレントショー(グループ)
  4. ４．パネルインタビュー

➜ 仕事内容

  • ・飛行中の乗客の安全とセキュリティを確保します。
  • ・飛行中のすべての義務とサービスを実行します。
  • ・応急処置の知識を活用して、必要に応じて乗客を支援します。
  • ・その他の割り当てられたタスク。

➜ 職務要件

  • ・学歴:高卒以上
  • ・コミュニケーションスキル：優れた英語コミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
  • ・有効な英語証明書(必須):最低 TOEIC 500または同等のもの(IELTS 4.0 / TOEFL iBT 40 / TOEFL ITP 450または英語専攻の大学学位)。TOEFL iBT home editionおよびベトナムで確認できない証明書は受け付けられません
  • ・客室乗務員の要件を満たす医学的に適合
  • ・バランスのとれた目、近視が3度を超えず、目を細めず、両側の目の色が均一です
  • ・ベトジェットの客室乗務員の制服を着ている間、目立つ入れ墨や傷跡はありません(化粧や絆創膏で覆うことは禁止されています)
  • ・すべての面接ラウンドをクリアし、ベトジェットに選ばれた後、客室乗務員の訓練生は初期トレーニング(トレーニングボンドとトレーニング料金の契約)を完了する必要があります

 

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Peach Aviation客室乗務員【既卒】

Peach Aviation客室乗務員【既卒】

2025年7月14日

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【既卒】Peach Aviation客室乗務員募集

応募締切：2025年8⽉25⽇（月）13:00

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PR ✈【EOK】120分完全プライベートエントリー対策（添削つき）
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【以下は新卒採用の募集要項抜粋です。（Peach採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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求人カテゴリー / Recruiting Category
客室乗務員
仕事内容
客室乗務員業務およびその他付随業務
応募条件
以下に掲げているすべての条件を満たしている方

1. 最終学歴：2025年11月末までに専門学校・短大・大学・大学院卒業（高卒は3年以上の就労経験が必要）

2. 語学力：日本語ビジネスレベル、英語TOEIC600点程度以上

3. 視力：裸眼または矯正で1.0以上

4. 健康：乗務に支障がないこと

5. 通勤：指定事業所に通勤可能な範囲に居住できること

6. その他：旅券所持、ビザ取得可能、訓練・勤務地に滞在可能など

※日程調整不可

雇用形態
訓練生として有期雇用→訓練合格後、正社員（無期雇用）
契約期間
訓練生：2ヶ月（訓練期間中）
客室乗務員発令後：無期雇用
試用期間
入社後3ヶ月（例：6月末まで）
採用予定人数
70名程度
入社時期
2025年12月以降（12月・1月・3月予定）
勤務地
関西空港、成田空港、その他会社が指定する場所
給与
月給205,000円（確定拠出年金選択給55,000円含）
その他：乗務手当、通勤手当等
賞与
業績連動型賞与 年1回
勤務時間
シフト制（土日祝含む）／早朝・深夜・宿泊勤務あり
休日・休暇
年間105日以上、有給・リフレッシュ休暇あり
保険・福利厚生
社会保険完備、ANAグループ制度、持株会ほか
受動喫煙防止措置
対策あり（禁煙）
選考方法
Web選考、面接、筆記、身体検査など
一次選考：2025年9月6日 or 7日（東京・大阪）
二次選考：9月27日 or 28日（東京）
応募方法
下記リンクよりWebエントリー

締切：2025年8⽉25⽇（月）13:00
※メール通知やパスワード発行あり

問い合わせ先
peach_ca@flypeach.com
注意事項
早めのエントリーを推奨。問い合わせの返信に時間がかかる場合あり。

スプリング・ジャパン　客室乗務員（新卒・既卒）

応募締切：2025年7月31日（木）23:59まで

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【以下は募集要項抜粋です。（スプリングジャパン採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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求人カテゴリー 新卒・中途採用

募集背景

スプリング・ジャパン株式会社は、成田空港を拠点とし、日本各地を結ぶ国内線や、日本から中国を結ぶ国際線を運航する航空会社です。
2021年からは、JALグループの一員となりました。
今後も新規路線就航や、更なる事業拡大を目指すため、今回新しい仲間をお迎えすることといたしました。

★★選考日程について★★

エントリー期限　：2025年7月31日（木）23:59まで

※履歴書・顔写真の添付が必須となります。締切にご注意ください。
※職歴のある方は、職務経歴書も添付してください。
（履歴書と同ファイルで添付いただいても構いません。）

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1次面接
実施日：2025年8月9日（土）
場所　：公津の杜本社または近隣施設
※詳細は対象者にご連絡いたします。

↓

適性検査
※2次面接に進まれる皆様を対象に実施します。
ご自宅等にて受検いただく、WEB検査となります。

↓

2次面接
実施日：2025年8月16日（土）
場所　：公津の杜本社または近隣施設
※詳細は対象者にご連絡いたします。

↓

メディカルチェック
※2次面接を通過された皆様が対象となります。
受診費用はご本人負担となりますことを予めご了承ください。

↓

内定

■2025年10月以降、会社が指定する時期の入社となります。
■面接日程変更のご相談等は承ることができません。上記の面接日にお越しいただける方のみ、ご応募ください。

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仕事内容

・航空機内外における客室乗務員業務
・これに付帯する業務全般（機内清掃及びその他各種地上業務等）

求める人材

1. 2025年10月以降会社の指定する時期に就業可能な方(2026年3月卒業予定の方もご応募いただけます。)

2. 矯正視力1.0以上（コンタクトレンズ使用可）を有し、航空乗務に際し、呼吸器、循環器、
耳鼻咽喉、眼球、脊髄などに異常がなく、心身ともに健康な方

3. 会社の指定する勤務地にて勤務可能なこと
（成田国際空港に、公共交通機関で90分以内に出退勤可能な場所に居住すること。）

4. 土曜/日曜/祝祭日/年末年始を問わず、早朝/深夜及び宿泊を含む勤務が可能なこと。

5. 残存有効期間6カ月以上のパスポートを保有している、または入社までに取得できること。

6. 日本語でビジネスレベルの会話・読み書きができること

7. TOEIC600点以上または同程度の英語力を有することが望ましい

8. 中国語が堪能な方は優遇

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給与情報
基本給259,000円。ただし訓練期間中は基本給184,000円（入社後3カ月程度）

雇用形態
訓練中は契約社員、客室乗務員発令後は正社員登用。

昇給・賞与
昇給年1回（4月）
※業績及び人事評価による

諸手当
時間外手当
通勤費補助（上限4万円／月）
※マイカー通勤制度あり

休日・休暇
年間休日125日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産休、育児、介護休業など

福利厚生
・各種社会保険
・社員寮制度
・社員優待搭乗制度
・資格取得費用補助制度
・インフルエンザ予防接種費用補助

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勤務時間
【変形労働時間制】
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40.00時間

勤務地詳細
成田空港内、本社、近隣訓練施設

【問い合わせ先】
cabincrew_recruit@jp.springairilnes.com
※返信までお時間いただく場合がございます。

勤務地
本社, 成田空港

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スクート客室乗務員

スクート客室乗務員

2025年7月8日

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scoot 客室乗務員（Cabin Crew）募集

応募締切：

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【以下は募集要項抜粋です。（scoot 採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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Cabin Crew- Based in Singapore
(Recruitment in Tokyo, Aug/Sep 2025)

—-

Summary

Craving for a rewarding job that offers the opportunity to explore the world and meet new people from all walks of life? Look no further; join Scoot as a Cabin Crew!

Buckle up for an exciting new journey to more than 70 destinations as our cabin crew (affectionately known as Scootee).

With benefits such as unlimited staff travel perks to feed your wanderlust and a vibrant and open culture to sweeten the deal, you’ll want to say “Yello” to a bright future with us!Job Description

Why be a Scootee?

To fly to exciting cities at a fraction of the price, of course! How about one of our latest destinations, Vienna?

Our Scootees don’t just fly; they’re passionate about delivering unique & fun Scoot experiences while ensuring our passengers’ safety. uild a rewarding career with us while enjoying a vibrant, fun culture, competitive monthly gross salary and unlimited staff travel perks for family and friends!

Responsibilities as Scootee

  • Keep passengers safe & comfortable throughout their flight
  • Be brand ambassadors; work as a team to deliver exceptional service & add a vibrant touch to every interaction
  • Curate enjoyable travel experiences by combining up-to-date knowledge of your duties and a Scootitude mindset

Have what it takes to be a Scootee?

  • Min. 18 years old to comply to legal & regulatory requirements of Singapore
  • Min. height of at least 1.58m (female) / 1.65m (male) to carry out safety & emergency procedures onboard
  • Min qualification of Junior College (TANDAI) holders or Degree Holders from a recognized University
  • TOEIC Score ≥ 600 would be an advantage
  • Able to work on a rostered schedule including weekends & public holidays
  • Medically fit to perform the role of a cabin crew
  • Adapt quickly to manage situations on board whilst maintaining passengers’ safety
  • Due to our Grooming policy, this position requires a professional appearance at all times and candidates with visible tattoos are not permitted
  • You are willing to relocate to Singapore

​ Whether you are fresh out of school or a seasoned pro from any industry, come fly with us!

  • Shortlisted candidates are invited to complete online assessment (to be completed within two weeks from application date)
  • Only shortlisted candidates would be invited to our Assessment Centre
  • Successful candidates must be able to commence employment with us within two months from the date of assessment centre

ジェットスター・ジャパン　客室乗務員

応募締切：2025年6月26日(木）

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【以下は募集要項抜粋です。（マイナビ転職サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

募集職種：
客室乗務員

応募要件：
■専門学校卒以上
■2025年10月1日より就業可能であること
■正しく美しい日本語での応対ができること
※語学資格があれば尚歓迎！

※英語、中国語の資格をお持ちの場合は履歴書にご記載ください。

雇用形態：
正社員

勤務時間：
1ヶ月単位の変形労働時間制適用によるシフト勤務（週平均40時間以内）

勤務地：
成田国際空港（千葉県）
関西国際空港（大阪府）

交通アクセス：
成田国政空港：JR線・京成線ー空港第２ビル駅
関西国際空港：南海空港線・JR関西空港線ー関西空港駅

給与：
月給188,180円～

※初期地上訓練期間中（4週間）は、月給 179,550円となる。

乗務手当（時間単価）1,990円

※乗務手当は、乗務時間が月40時間を超えた場合に、その超えた時間分に対して支給。

諸手当：
■交通費支給（月2万円まで）
■職能手当
■時間外勤務手当
■深夜・早朝勤務手当
■乗務手当

休日・休暇：
■シフト制（2月のみ9日休み、そのほかの月は10日休み）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■傷病休暇
■介護休暇
■産前産後・育児休職制度
■子の看護休暇
■永年勤続特別休暇　など

※年間休日120日

福利厚生：
■スタッフトラベル制度（航空券の社員割引制度）
■マイカー通勤（駐車場費用サポート有）
■各種社会保険完備
■企業型確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■社員表彰制度
■ユニフォーム貸与
★新ユニフォームで客室乗務員デビューを飾りましょう★
■各種社員割引
■社外ビジネスセミナー無料受講制度（会社負担）他

応募方法：
マイナビ転職からご応募ください。
※応募締め切りは、6月26日(木）までです

応募受付後の連絡：
応募受付後、順番にメールで通知いたします。

（応募後、５日以内［土日除く］に連絡がない場合はお問い合わせください。）

採用プロセス：
STEP１　書類選考
STEP２　一次選考
※グループディスカッション、面接等
＊日程：　7月5日(土)・6日(日)・12日(土)・13日(日)
STEP 3　 最終選考
＊個別面接、制服採寸（所要時間は約1時間）
＊日程：　8月４日(月)～8日(金)、12日(火)～11日(金)
STEP 4　　内定
＊8月18日(月)までに内定通知予定
＊2025年10月1日ご入社予定

面接回数：
2回

面接地：
成田国際空港
※関西国際空港勤務ご希望の場合も、本社のある成田国際空港にて選考を実施いたします。

問い合わせ：
採用担当
人事・エンゲージメント本部　採用チーム
japanresourcing@jetstar.com

エアージャパン　既卒　客室乗務員募集

 

エアージャパン客室乗務員募集
【既卒】【未経験者可】
職種 客室乗務員
応募資格 1.2024年7月末時点で、専門学校・短期大学・高等専門学校・4 年制大学または大学院をすでに卒業・修了している方。

2.2025年7月末時点で、社会人としての就業経験が1年以上あること。
（客室乗務員としての経験の有無は問いません）

3.裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上であること。
呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機乗務に支障なく、必要な体力を有していること。

4.土日祝日、年末年始を問わず、早朝・深夜含む勤務が可能なこと。

5.2025年12月1日時点で残存期間が1年以上あるパスポートを保有していること。

6.日本国籍以外のパスポートをお持ちの方は在留資格認定証明書（在留カード）を所持していること。
（在留資格認定証明書は3次選考時に確認させていただきます）

7.2025年12月以降、当社の指定する時期に入社可能なこと。

8.成田国際空港と東京国際空港（羽田空港）に公共交通機関を利用し120分以内で通勤可能な場所に居住または居住予定であること。

9.TOEIC600点以上、GTEC2技能260点以上、GTEC4技能520点以上、IELTS5.5点以上の英語力を有することが望ましい。
2023年7月1日以降に取得した以下いずれかの英語スコアの提出を必須とする。

①TOEIC Listening & Reading Test
②TOEIC L&R IP ペーパーテスト
③IELTS General Training ペーパー版
④IELTS General Training コンピューター版
⑤GTEC Business公開会場版2技能（Listening Reading）
⑥GTEC Business公開会場版4技能（Listening Reading Writing Speaking）

※エントリー締切までに①～⑥の提出ができない場合はGTECオンラインテストも可とする。
但しその場合は、最終選考時に①～⑥いずれかの有効スコアの提出を必須とする。

10.日本語が母国語ではない場合は、日本語での日常会話ならびに読み書きに支障がないこと。
（教育訓練は全て日本語での実施のため、目安として日本語能力試験（JLPT）のN1または同等以上の語学レベルが望ましい）

応募方法
（エントリー方法）
エアージャパン採用ホームページよりプレエントリーをお願いします。
その後、マイページより下記をすべて実施いただくと応募完了となります。

・基本情報登録
・エントリーシート提出（写真・有効英語スコアの証憑提出含む）
・適性検査の実施

すべてWEB上での実施・提出となります。１つでも未実施の項目があるとエントリーが完了になりませんので十分にご注意ください。
応募してみる
エントリー期間 2025年6月16日（月）10 :00～7月8日（火）9:59（JST）

選考日程		 <1次選考>
選考方法：書類選考（エントリーシート・英語スコア）・適性検査
※選考結果は、7月下旬頃に必ずマイページにてご連絡いたします。

<2次選考>
選考日程：8月2日（土）、3日（日）、4日（月）(予定)
選考方法：グループ面接（対面）
場所　　：都内またはANA成田スカイセンター

<3次選考>
選考日程：9月6日（土）、7日（日）(予定)
選考方法：個人面接（対面）・健康診断
場所　　：ANA成田スカイセンター

入社時期		 2025年12月以降、順次会社の指定する時期

採用人数

 50名程度

雇用形態

 長期雇用社員（正社員）

試用期間
 訓練期間中は試用期間とする
客室乗務員資格発令をもって試用期間を終了

業務内容
 ANAとAirJapan両ブランドの航空機内における保安・サービス業務、およびこれに付随する業務

勤務地

 成田国際空港・東京国際空港（羽田空港）

給与・手当

 当社規程により支給
※詳細は、3次選考時に説明

昇給

 年1回（7月）

賞与
 夏季（7月）、年末（12月）、期末（業績に応じて支給）

通勤補助費

 当社規程により支給

勤務形態
勤務時間
 土・日・祝日含む、乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
早朝・深夜・宿泊を伴う勤務あり
時間外労働あり

休日・休暇		 公休月間10日程度（年間108日以上）
年次有給休暇、特別休暇（特別繰越休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、パパママ出産・育児休暇、介護休暇日等）

働き方		 短日数就労制度（育児事由、介護事由など）※育児事由は小学校6年生修了まで
配偶者転勤休職制度（海外・国内）
不妊治療休職等
※各種制度の適用については諸条件あり

福利厚生		 各種国内・国際優待航空券制度
各種社会保険完備
団体定期保険完備
全国レジャー施設優待制度
医務室完備

その他

 受動喫煙防止に向けた取り組みとして、国内事業所では原則屋内は禁煙。

問い合わせ先
 株式会社エアージャパン客室部採用担当
ajxca@ajx.ana-g.com

エアージャパン　客室乗務員（既卒）

応募要項から抜粋

エアージャパン客室乗務員募集
【既卒】【未経験者可】
職種 客室乗務員
応募資格 1.2024年7月末時点で、専門学校・短期大学・高等専門学校・4 年制大学または大学院をすでに卒業・修了している方。

2.2025年7月末時点で、社会人としての就業経験が1年以上あること。
（客室乗務員としての経験の有無は問いません）

3.裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上であること。
呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機乗務に支障なく、必要な体力を有していること。

4.土日祝日、年末年始を問わず、早朝・深夜含む勤務が可能なこと。

5.2025年12月1日時点で残存期間が1年以上あるパスポートを保有していること。

6.日本国籍以外のパスポートをお持ちの方は在留資格認定証明書（在留カード）を所持していること。
（在留資格認定証明書は3次選考時に確認させていただきます）

7.2025年12月以降、当社の指定する時期に入社可能なこと。

8.成田国際空港と東京国際空港（羽田空港）に公共交通機関を利用し120分以内で通勤可能な場所に居住または居住予定であること。

9.TOEIC600点以上、GTEC2技能260点以上、GTEC4技能520点以上、IELTS5.5点以上の英語力を有することが望ましい。
2023年7月1日以降に取得した以下いずれかの英語スコアの提出を必須とする。

①TOEIC Listening & Reading Test
②TOEIC L&R IP ペーパーテスト
③IELTS General Training ペーパー版
④IELTS General Training コンピューター版
⑤GTEC Business公開会場版2技能（Listening Reading）
⑥GTEC Business公開会場版4技能（Listening Reading Writing Speaking）

※エントリー締切までに①～⑥の提出ができない場合はGTECオンラインテストも可とする。
但しその場合は、最終選考時に①～⑥いずれかの有効スコアの提出を必須とする。

10.日本語が母国語ではない場合は、日本語での日常会話ならびに読み書きに支障がないこと。
（教育訓練は全て日本語での実施のため、目安として日本語能力試験（JLPT）のN1または同等以上の語学レベルが望ましい）

応募方法
（エントリー方法）
エアージャパン採用ホームページよりプレエントリーをお願いします。
その後、マイページより下記をすべて実施いただくと応募完了となります。

・基本情報登録
・エントリーシート提出（写真・有効英語スコアの証憑提出含む）
・適性検査の実施

すべてWEB上での実施・提出となります。１つでも未実施の項目があるとエントリーが完了になりませんので十分にご注意ください。
エントリー期間 2025年6月16日（月）10 :00～7月8日（火）9:59（JST）

選考日程		 <1次選考>
選考方法：書類選考（エントリーシート・英語スコア）・適性検査
※選考結果は、7月下旬頃に必ずマイページにてご連絡いたします。

<2次選考>
選考日程：8月2日（土）、3日（日）、4日（月）(予定)
選考方法：グループ面接（対面）
場所　　：都内またはANA成田スカイセンター

<3次選考>
選考日程：9月6日（土）、7日（日）(予定)
選考方法：個人面接（対面）・健康診断
場所　　：ANA成田スカイセンター

入社時期		 2025年12月以降、順次会社の指定する時期

採用人数

 50名程度

雇用形態

 長期雇用社員（正社員）

試用期間
 訓練期間中は試用期間とする
客室乗務員資格発令をもって試用期間を終了

業務内容
 ANAとAirJapan両ブランドの航空機内における保安・サービス業務、およびこれに付随する業務

勤務地

 成田国際空港・東京国際空港（羽田空港）

給与・手当

 当社規程により支給
※詳細は、3次選考時に説明

昇給

 年1回（7月）

賞与
 夏季（7月）、年末（12月）、期末（業績に応じて支給）

通勤補助費

 当社規程により支給

勤務形態
勤務時間
 土・日・祝日含む、乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
早朝・深夜・宿泊を伴う勤務あり
時間外労働あり

休日・休暇		 公休月間10日程度（年間108日以上）
年次有給休暇、特別休暇（特別繰越休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、パパママ出産・育児休暇、介護休暇日等）

働き方		 短日数就労制度（育児事由、介護事由など）※育児事由は小学校6年生修了まで
配偶者転勤休職制度（海外・国内）
不妊治療休職等
※各種制度の適用については諸条件あり

福利厚生		 各種国内・国際優待航空券制度
各種社会保険完備
団体定期保険完備
全国レジャー施設優待制度
医務室完備

その他

 受動喫煙防止に向けた取り組みとして、国内事業所では原則屋内は禁煙。

問い合わせ先
 株式会社エアージャパン客室部採用担当
ajxca@ajx.ana-g.com