1. 募集職種

Z_ONE（職種限定雇用）
※Z_ONE：株式会社 ZIPAIR Tokyo（以下、当社）の社内呼称

２．業務内容

客室業務および空港旅客サービス業務やサービス企画業務などの地上業務に従事します｡
※入社後は、乗務経験の有無や経験年数に応じて、客室業務、もしくは、空港旅客
サービス業務から開始いただきます。
それぞれ一定期間経過後、全員が客室業務、空港旅客サービス業務に従事しつつ、一部の
方はサービス企画業務などにも従事するなど、幅広くご活躍いただきます。

３．採用人数

120 名程度
・ 入社日は 2023 年 4 月以降、順次当社が指定する時期となります。
・ 事業計画上の必要性や訓練の進捗状況等により入社時期が変動する場合がありま
す。

４．応募資格

【すべて必須】
・ 2023 年 3 月末時点で、専門学校・高等専門学校・短期大学・4 年制大学または大
学院をすでに卒業・修了されている方、もしくは卒業見込みの方。
※卒業とは、専門士（Diploma）・短期大学士・準学士 （Associate Degree）・学
士（Bachelors Degree）または 修士（Masters Degree）の資格取得を指します。

・ 呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機の乗務に支障なく、必要な体
力を有し、心身ともに健康であること。

・ 裸眼もしくはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも 1.0 以上であること。

・ 土曜・日曜・祝祭日､年末年始を問わず､早朝および深夜を含む交替制勤務が可能で
あること。

・ 日本語が母国語ではない場合は、日本語能力試験（JLPT）の N1、あるいはビジネ
スレベルの日本語会話ならびに読み書きが可能であること。

・ スタンバイ勤務中、当社から出社指示があった場合は、成田国際空港に 90 分以内
で通勤可能な場所に待機できること。

・ 入社時に残存期間が 1 年以上あるパスポートを所持していること。(国籍は問いま
せんが、在留カードの発給を 受けている方については、別途在留資格を確認させ
ていただきます。）

【その他】

・ TOEIC600 点以上の英語力を有することが望ましい。
・ 客室乗務員としての経験の有無は問わない。 （当社入社前の乗務経験は、入社
後、昇格公募時の要件として経験年数に通算されます。）

５．待遇

(1) 雇用形態
訓練期間中：有期契約社員
所定の審査に合格の上、Z_ONE として発令後：正社員
（但し、所定の訓練が完了しない場合、あるいは Z_ONE としての発令に至らない場合
は、雇用契約は終了します。）
なお、入社後 3 か月間は試用期間となります。

(2) 勤務地

成田国際空港および当社が指定する場所

(3) 給与等
訓練期間中 基本給 170,000 円
・ Z_ONE として発令後、Z_ONE1 年目に格付けし、基本給(月額 170,000 円)に加
え、乗務時間に応じた乗務手当や地上勤務時間に応じた地上勤務手当を支給しま
す。
・ 昇給・賞与あり
・ 退職金なし

(4) 通勤手当等
全ての勤務を対象として成田国際空港を出退勤する場合は、1 片道あたり 1,200 円（定
額）を支給します。（居住地により一部給与扱いとなり、課税対象となる場合がありま
す。）
なお、早朝・深夜時間帯については、当社が規定する範囲で実費を支給する場合がありま
す。

(5) 勤務・休日・休暇
勤務：乗務便・地上勤務等に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
※ 土日・祝日勤務あり。時間外・休日・早朝深夜労働あり。
休日：年間 121 日（ただし訓練期間中は月間 10 日）
休暇：年次有給休暇、慶弔特別休暇、その他法定休暇・休業あり。

(6) その他（福利厚生制度等）
・ 各種社会保険あり。（健康保険(JAL 健保)、厚生年金、介護保険、雇用保険、労災
保険）
・ 確定拠出年金制度あり（制度への加入は本人の選択による。なお、加入する場合は
原則として賞与から拠出する。）
・ JAL グループスタッフトラベル制度あり
・ 社宅・寮制度および住宅補助制度なし
・ 60 歳定年
・ 受動喫煙対策あり（禁煙）

6．応募方法

(1) マイページエントリー
以下の URL にアクセスし、基本情報の入力を行い、ID とパスワードを取得してください。

(2) エントリーシート WEB 提出 （期限：2023 年 1 月 10 日(火)13:00）
Web 適性検査 （期限：2023 年 1 月 10 日(火)13:00）
※ エントリーシートは 12 月 26 日（月）以降、マイページよりご入力いただけます。
※ Web 適性検査は、エントリーシート提出完了後に受検いただけます。
※ Web 適性検査は、スマートフォンやタブレットでは受検頂けません。
PC 環境をご準備ください。

(3) エントリー後の選考の流れについては、順次、ご案内いたします。

7. お問い合わせ
マイページの「お問い合わせ」ボタンより登録フォームに従ってお問い合わせ下さい。

エミレーツ航空　客室乗務員　募集

[学歴] 高卒以上

[年齢] ２１歳以上

[身長] アームリーチ（爪先立ちで片手を伸ばした状態）で、最低２１２ｃｍまで届くこと

身長１６０ｃｍ以上

[健康] 航空機乗務に際し、健康状態が良好であること

[視力] 視力が良好であること（コンタクトレンズ可／矯正視力１.０以上、眼鏡不可）

[語学] 英語が堪能であること。

[経験] 接客業務経験があれば尚可

[適性] 前向き思考で、チームワークを守りながらすばらしいサービスを提供できる能力を持った方　そして、様々な文化背景を持った人々に対応出来る方

＊制服着用の際、見える箇所に刺青がないこと

＊ファイナルインタビューから３ヶ月以内にドバイでのトレーニングに参加できる方。

※現在大学４回生の方は、イニシャル・スクリーニング時に卒業見込証明書を持参する必要があります。

[申し込み方法]

上記の応募資格を満たし、エミレーツ航空での採用を希望される方は、アプリケーションフォームをダウンロードして必要項目を入力し（手書き・ダウンロード形式共に不可・英文記入）、上半身写真をフォームに添付（別途送る必要はありません）、希望面接会場にチェックの上、recruit@airlige.com までお送りください。

ダウンロード：

Application Form -PDFまたはApplication Form – 

アプリケーションフォームを提出の際は、下記参照の上、ドキュメント名をご自身のお名前に変換してご提出ください。なお、パスワードは設定しないようお願いいたします。

※例:  EK Application Form.docx  ⇒ Yumi Amano

尚、ファイルの大きさは1MB以下にしてください。

・応募締切

　２０２３年１月１３日（金）午後23:59必着

※応募書類はできるだけ早くご提出ください。

・面接日程　イニシャル・スクリーニング

東京　２０２３年１月２１日（土）

大阪　２０２３年１月２８日（土）

※書類選考通過者のみ、メールにてイニシャル・スクリーニングへのご招待をお送り致します。

　書類選考に通過しなかった場合は、連絡はありません。

※ご質問がある場合はメールで、recruit@airlige.com  までお送りください。尚、質問の内容によって返信しかねる場合がございます。

（例：面接内容や次回募集の時期・ワクチン接種していない場合の対処・提出書類が間に合わない等）

電話でのお問い合わせは内容に関わらず、一切お受けできません。ご了承ください。

※応募条件を満たさない方のご応募はご遠慮ください。

※東京１月２１日（土）、大阪１月２８日（土）のイニシャルスクリーニングにはワクチン接種証明書（英文）のコピーを持参してください。

面接時にご提出いただいた書類は返却できませんので、ご注意をお願いいたします。

他の受験者・会場関係者・当校スタッフへの安全に配慮し、接種証明を提示できない方は、面接会場への入場をお断りいたします。

AirAsia X Cabin Crew (Online Application)

Job Description

AirAsia X Cabin Crew Hiring Event (By Invitation Only)

Open for: Malaysian, Korean and Japanese nationalities.

Always wanted to travel and experience work at 34000 ft?

AirAsia X Berhad (AirAsia X) is a leading long-haul, low-cost airline operating primarily in the Asia-Pacific region. Over the years, we have flown to 26 destinations across Asia (Japan, South Korea, China and India), Australia, New Zealand, United States and we will be flying to Europe as well!

The AirAsia X Cabin Crew is an iconic brand, from our red uniform to our warm, bright smiles. We pride ourselves in being a breath of fresh air compared to other airlines’ conventional cabin crew. We’re fun, hardworking, and committed to making AirAsia X the best airline.

If you’ve been thinking about a career in the skies, here are our core requirements to fly with the AirAsia X Cabin Crew:

Great Personality

To us personality is everything. We want fun, team players who are positive, outgoing, love to work and serve people. You must show determination, persistence, a Make It Happen attitude with an inexhaustible smile, boundless energy, and great love for working with an iconic brand.

Even though we take fun seriously, hard work is second nature as well. In reality, you’ll be on your feet for hours, on long sectors, working irregular hours, handling conflicts and issues, cleaning the cabin and toilets, and working at the gates.

Being firm when needed is very important. Key elements to this job include giving instructions during emergencies, calming a tense situation, or enforcing certain rules and regulations.

Of course, we want it all – we want a great personality with great looks too! But we’re not looking for catwalk models that do not care about giving good service to our guests or being nice to their colleagues. AirAsia X is not just an “employer”, because we see ourselves as “family”.

Age is nothing but a number

If you’re 18 years and above, we want you!

Working hours

As a Cabin Crew, your working hours are based on productivity. The more shifts you take on, the better your earnings.



How should I look?

At AirAsia X, we pride ourselves in giving our Cabin Crew the freedom of being themselves. You can style your hair as you like, as long as it looks presentable.

Yes, good looks are important but good grooming is essential for an AirAsia X Cabin Crew member. Here’s what we look out for:

Radiant skin

No visible scars or tattoos while in AirAsia X Cabin Crew uniform

No braces

Weight has to be proportionate to height

Height:

Ladies: minimum 157cm barefoot

Men: minimum 170cm barefoot

Are you ready to fly with us?

Please refer to the requirements below to prep for your interview session. Good luck!

Interview Preparations:

1. Please bring along the original & a copy of Sijil Pelajaran Malaysia (SPM) with CREDIT in English or any substitute credentials, pass in C Bahasa Malaysia, and one other credit in another subject.

2. High school diploma or equivalent for Non-Malaysians.

3. Original and copy of MYKad / Passport for Non-Malaysians.

4. Original and copies of vaccination digital certificate

5. Updated resume

6. Original and copies of certificates of higher education or equivalent.

7. TOEIC with 650 score validity within 2 years (substitute if SPM English not credit)

Dress Code:

Office Attire & females to come in a knee-length skirt and be yourself!

** ONLY SHORTLISTED CANDIDATES WILL BE CONTACTED VIA EMAIL FOR AN ASSESSMENT WITH US AT KUALA LUMPUR**

ENJOY YOUR INTERVIEW SESSION WITH US!

We are all different – one talent to another – that is how we rely on our differences. At AirAsia, you will be treated fairly and given all chances to be your best.We are committed to creating a diverse work environment and are proud to be an equal opportunity employer.

Search Firm Representatives – AirAsia does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place.

応募資格／採用条件

募集職種
客室乗務員職

雇用形態
長期雇用社員（正社員）

入社
2023年3月1日（水） 予定

応募資格
専門学校・高等専門学校・短期大学・4年制大学または大学院を卒業または修了されている方
航空機乗務に際し、呼吸器・循環器・耳鼻咽喉・眼球・腰椎等に支障がなく、必要な体力を有し、心身ともに健康な方
※指定時期に入社可能な場合、2023年3月までに卒業または修了見込みの方も応募可能です。

勤務地
北九州空港もしくは羽田空港 ※異動・転勤あり

採用予定数
20名程度

業務内容
客室乗務員業務および客室関連業務（一般事務業務含む）

必要な経験・能力・資格等
TOEIC600点以上の英語力が望ましい。（中国語、韓国語の能力があれば尚良）
※語学の資格証明書は、最終選考の際に提出していただきます。

求められる人材
安全運航を常に意識し、責任感を持って業務に取り組める方
最大限のコミュニケーション能力とホスピタリティを発揮して業務に取り組める方
向学心・チャレンジ精神・機動力を持って業務に取り組める方
※職種経験は問いません

応募方法
以下URLよりエントリーのうえ、下記住所に郵送、またはメールアドレスに履歴書の送付をお願いいたします。
※エントリー締切12/16（履歴書は12/19必着）。

■送付先住所
〒800-0306 福岡県北九州市小倉南区空港北町6番 北九州空港スターフライヤー本社ビル 客室乗務員採用担当宛
メールアドレスsaiyo2022ca@starflyer.jp（本メールアドレスは受信専用です。返信は履歴書送付以外の目的での利用はできません。）

注1) 履歴書を受領後、別途面接のご案内をいたします。
注2) 応募書類は返却いたしませんので、事前にご了承のうえ、ご応募してください。
応募者の個人情報は、選考・採用以外の目的には利用いたしません。

日本航空　客室乗務員　インターンシップ募集

【客室乗務職】
1. 対象
現在専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院に在籍している方（学年および文理不問）

2.　実施内容
客室乗務員が担う安全を守る保安要員としての業務、そしてお客さまに最高のおもてなしを提供するサービス要員としてのスキルに加えて、乗務で培った知見や感性を活かした地域事業や間接部門での業務など、客室乗務員の新たな活躍領域についても学んでいただきます。講義やグループワーク、社員との交流を通じて客室乗務職の魅力を体感していただくことができます。また、今後皆さまが社会でご活躍される際に、業界や職種を問わず糧にしていただけるスキルもご紹介する予定です。

3.　実施期間
下記日程のなかで2日間の実施を予定しています。
[第1ターム] 2023年1月30日（月）～ 2月5日（日）
[第2ターム] 2023年2月6日（月）  ～ 2月12日（日）
[第3ターム] 2023年2月13日（月）～ 2月19日（日）
[第4ターム] 2023年2月20日（月）～ 2月26日（日）

4.　実施形式
1日目はオンラインにて開催し、2日目は当社にお越しいただきます。（羽田地区）
※全体で600名程度の方にご参加いただける予定です。

5.　応募方法
INTERNSHIP GATE（https://www.job-jal.com/entry/internship.html）よりエントリーをお願いします。
エントリー開始日：2022年11月14日（月）
エントリー締切日：一次締切　2022年12月12日（月）
二次締切　2022年12月26日（月）
なお、多数の応募が想定されるため、インターンシップご参加にあたっては選考を行わせていただきます。

お問い合わせ先
■日本航空株式会社 業務企画職（事務系/数理・IT系）　インターンシップ事務局
e-mail：j-saiyo@jal.com
■日本航空株式会社 業務企画職（技術系）　インターンシップ事務局
e-mail：g-saiyo@jal.com
■日本航空株式会社 客室乗務職　インターンシップ事務局
e-mail：k-saiyo@jal.com

※本イベントは、今後の採用選考とは関係ありません。

日本航空　客室乗務員（既卒）（羽田、成田）

◆募集職種：客室乗務職
◆応募資格
（1）2022年10月末時点で専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院（修士課程）を卒業・修了されている方。
※学部学科などの指定はございません。
（2）2023年6月以降2024年3月までの会社が指定する時期に入社できる方 。
（3）呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機乗務に支障なく、必要な体力を有し、心身ともに健康な方。裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方。
（4）土曜、日曜、祝祭日、年末年始を問わず､早朝および深夜を含む変形労働時間制での勤務が可能な方。
（5）国際線に乗務するまでにパスポートの取得が可能な方。
（6）TOEIC600点以上、または同程度の英語力を有することが望ましい。
◆応募の流れ
STEP1．チェックイン
JAL採用ホームページの「チェックイン」ボタンから「JAL Next Career GATE」にご登録いただき、マイページの「チェックイン（客室乗務職専用）」タブから基本情報の入力をお願いいたします。
チェックイン期限：2022年12月6日（火）23:59
STEP2．書類選考
WEBエントリーシートをご提出いただいたのち、日本国内の会場またはオンラインにて適性検査をご受検いただきます。
（適性検査受検のご案内は、WEBエントリーシートをご提出いただいた方へ順次お送りいたします。
特に締切間際は会場、オンライン受検ともに予約が満席となり、ご受検いただけない可能性がございますので、エントリーシートはお早めのご提出を推奨いたします。
なお、適性検査の受検可能日時は、地区・受検会場・受検形式によっても異なり、また限りがあるようですので、ご自身でもお調べいただき、計画的にご受検いただくことを推奨いたします。）
◆WEBエントリーシート提出締切：2022年12月6日（火）23:59
適性検査受検期限：2022年12月12日（月）23:59
※WEBエントリーシート提出後に英語資格証明書の提出が必要となりますので、事前にご準備をお願いいたします。
詳細はJAL Next Career GATEを通じてお知らせいたします。
STEP3．面接選考・健康診断・体力測定・適性検査など
STEP2の書類選考を通過された方へ、面接選考などのご案内をいたします。
（2022年12月から2023年4月にかけて実施予定）
詳細はJAL Next Career GATEを通じてお知らせいたします。
（状況により選考方法、選考時期は変更の可能性があります。）

◆採用予定数
250名程度
◆待遇
（1）雇用形態
正社員
（2）契約期間
期間の定めなし
（3）試用期間
試用期間あり（原則として3カ月）
（4）業務内容
詳しくは職種紹介のページをご覧ください。
（5）勤務地
東京国際空港（羽田）、成田国際空港など
（6）初任給
188,000円（左記に加えて乗務時間に応じた乗務手当や各種手当あり）
（7）昇給
年1回
（8）賞与
年2回（夏季・年末）※2021年度実績
（9）通勤費
当社規定により支給
（10）勤務
乗務便に応じた変形労働時間制
※土日・祝日勤務あり
※運航状況に応じて所定時間外労働が発生することがあります。
（11）休日・休暇など
年間休日数は123暦日（原則）、年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度など
（12）教育・研修
専門訓練、新入社員教育、安全教育、JALフィロソフィ勉強会、ビジネススキル研修、キャリア研修、その他各階層別研修、自己啓発プログラムなど
（13）その他
寮・社宅制度、各種社会保険など
屋内の受動喫煙対策あり（喫煙専用室設置など、就業場所により異なる）
◆お問い合わせ先
〒140-8637　東京都品川区東品川2-4-11　野村不動産天王洲ビル
日本航空株式会社 客室乗務職採用事務局
問い合わせ先メール：k-saiyo@jal.com

AirAsiaX 客室乗務員募集

応募締切：

【以下は募集要項抜粋です。（AirAsia採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

—-

AirAsia X Cabin Crew (Online Application)

Job Description

AirAsia X Cabin Crew Hiring Event (By Invitation Only)

Open for: Malaysian, Korean and Japanese nationalities.

Always wanted to travel and experience work at 34000 ft?

AirAsia X Berhad (AirAsia X) is a leading long-haul, low-cost airline operating primarily in the Asia-Pacific region. Over the years, we have flown to 26 destinations across Asia (Japan, South Korea, China and India), Australia, New Zealand, United States and we will be flying to Europe as well!


The AirAsia X Cabin Crew is an iconic brand, from our red uniform to our warm, bright smiles. We pride ourselves in being a breath of fresh air compared to other airlines’ conventional cabin crew. We’re fun, hardworking, and committed to making AirAsia X the best airline.


If you’ve been thinking about a career in the skies, here are our core requirements to fly with the AirAsia X Cabin Crew:


Great Personality

To us personality is everything. We want fun, team players who are positive, outgoing, love to work and serve people. You must show determination, persistence, a Make It Happen attitude with an inexhaustible smile, boundless energy, and great love for working with an iconic brand.

Even though we take fun seriously, hard work is second nature as well. In reality, you’ll be on your feet for hours, on long sectors, working irregular hours, handling conflicts and issues, cleaning the cabin and toilets, and working at the gates.

Being firm when needed is very important. Key elements to this job include giving instructions during emergencies, calming a tense situation, or enforcing certain rules and regulations.

Of course, we want it all – we want a great personality with great looks too! But we’re not looking for catwalk models that do not care about giving good service to our guests or being nice to their colleagues. AirAsia X is not just an “employer”, because we see ourselves as “family”.



Age is nothing but a number

If you’re 18 years and above, we want you!

Working hours

As a Cabin Crew, your working hours are based on productivity. The more shifts you take on, the better your earnings.



How should I look?

At AirAsia X, we pride ourselves in giving our Cabin Crew the freedom of being themselves. You can style your hair as you like, as long as it looks presentable.



Yes, good looks are important but good grooming is essential for an AirAsia X Cabin Crew member. Here’s what we look out for:

Radiant skin

No visible scars or tattoos while in AirAsia X Cabin Crew uniform

No braces

Weight has to be proportionate to height



Height:

Ladies: minimum 157cm barefoot

Men: minimum 170cm barefoot

—-

Are you ready to fly with us?

Please refer to the requirements below to prep for your interview session. Good luck!

Interview Preparations:

1. Please bring along the original & a copy of Sijil Pelajaran Malaysia (SPM) with CREDIT in English or any substitute credentials, pass in C Bahasa Malaysia, and one other credit in another subject.

2. High school diploma or equivalent for Non-Malaysians.

3. Original and copy of MYKad / Passport for Non-Malaysians.

4. Original and copies of vaccination digital certificate

5. Updated resume

6. Original and copies of certificates of higher education or equivalent.

7. TOEIC with 650 score validity within 2 years (substitute if SPM English not credit)



Dress Code:

Office Attire & females to come in a knee-length skirt and be yourself!

** ONLY SHORTLISTED CANDIDATES WILL BE CONTACTED VIA EMAIL FOR AN ASSESSMENT WITH US AT KUALA LUMPUR**

ENJOY YOUR INTERVIEW SESSION WITH US!


We are all different – one talent to another – that is how we rely on our differences. At AirAsia, you will be treated fairly and given all chances to be your best.We are committed to creating a diverse work environment and are proud to be an equal opportunity employer.

Search Firm Representatives – AirAsia does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place

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【新卒（条件有り）｜既卒】客室乗務員募集

応募締切： 2022年10月28日（金）17：00

【以下は募集要項抜粋です。（日本トランスオーシャン航空採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

—-

[募集職種]

客室乗務員職（正社員） 若干名

[職務内容]

所定の訓練を修了後、航空機に乗務して保安および客室内のサービスにあたるほか、地上業務にも従事する

［入社時期］

2023 年 4 月 1 日以降 会社の指定する時期

—-

待遇

[給与等]

初任給 ￥176,216（大学卒）￥166,876（短期大学・専門学校卒）

＊その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します

[定期昇給]

年 1 回

[賞与]

年 2 回（2021 年度実績）

[勤務時間]

乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）

※土日・祝祭日、宿泊を伴う勤務あり

[休日]

年間平均 122 日

[休暇]

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

[福利厚生]

各種社会保険、企業年金制度、JALスタッフトラベル制度（国内線/JALグループ便、

国際線/JALグループ便ならびにワンワールド加盟航空会社）、懐妊育児休職、

介護休職制度、その他

—-

応募資格

１．学歴、職歴

2023年3月末までに4年制大学、大学院、短期大学、専門学校（2年制課程以上）を
卒業･修了されている方または卒業･修了見込みの方で会社の指定する時期に入社が可能な方

２．その他

①コンタクト矯正視力1.0以上であること

②航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に支障がないこと

③那覇空港へ公共交通機関を利用して60分以内で通勤可能な圏内に居住できること

④土日祝祭日、年末年始、早朝、深夜を問わず、また宿泊を伴う勤務が可能なこと

⑤簡単な日常会話ができる英語力を有すること

⑥2023 年 4 月以降の会社が指定する時期に入社が可能なこと

—-

採用予定数 ： 若干名

応募方法/応募期限

１．弊社採用 WEB サイトからプレエントリーを行い、ID とパスワードを取得してください

２．本エントリー(エントリーシート・録画提出)の締切 2022 年 10 月 28 日（金）17：00

選考方法

１．選考方法：①一次選考（書類・録画）、②二次選考（面接、適性検査）、③三次選考（面接）

２．選考会場：②オンラインまたは那覇での対面形式を予定、③那覇での対面形式を予定

【選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします】

—-

問い合わせ先

〒900－0021　沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階
日本トランスオーシャン航空株式会社
人財部人事企画グループ 客室乗務員職採用係
E-Mail（saiyo@i-love-jta.co.jp）

募集業種：客室乗務員

業務内容 :航空機内外における客室乗務員業務（国内線）及び付帯業務全般
—-
勤務地

県営名古屋空港（将来、転勤の可能性あり）

募集人数

10名程度

入社時期

2022年12月1日
—-
応募資格

・専門学校/短期大学/高等専門学校/4年制大学、または大学院（修士課程）を既に卒業/修了されている方で、2022年12月1日に入社可能な方
※尚、客室乗務員としての経験を2年以上有している方大歓迎

・TOEIC500点以上もしくは英検2級以上、または同程度の英語力を有する方

・コンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方

・航空機乗務に必要な体力を有し（呼吸器/循環器/耳鼻咽頭/眼球/腰椎等に支障の無い方）、心身ともに健康な方

・土曜/日曜/祝祭日、年末年始を問わず、交替制勤務が可能な方

・6:00の勤務開始及び22:00の勤務終了後に、公共交通機関もしくは自家用車を利用して通勤可能な地域に居住可能な方（但し、運航ダイヤにより時間が前後する可能性があります）

・先任及び一般客室乗務員の2名による安全運航とサービスを、高い次元で両立させる使命感、責任感をお持ちの方
※過去当社に在籍されていた方もご応募可能です
—-
待遇

1.雇用形態：職種限定正社員（但し、発令までは契約社員）

2.給与：客室乗務員発令後　月給175,000円～（最低保証含む）
※左記に加え、住宅手当、交通費、乗務手当を支給

3.勤務時間：土日祝日を含むシフト勤務（宿泊を伴う勤務あり）

4.休日休暇：年間休日120日（2022年度）、週休2日制、年次有給休暇（初年度10日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇　等

5.福利厚生：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、提携福利厚生施設、社員優待搭乗制度　等
—
選考スケジュール

・WEBエントリーシート提出締切：2022年9月29日（木）15:00

・1次選考：2022年10月5日（水） ※名古屋空港にて対面実施

・人事面談：2022年10月中旬 ※WEBにて実施

・2次選考：2022年10月18日（火） ※名古屋空港にて対面実施
※選考内容は通過者の方にご連絡します
※上記日程で選考へご参加いただけるように、事前にご予定の調整をお願いいたします
※選考スケジュールは予告なしに変更となる可能性がございます