応募締切：2024年2月6日（火）

【以下は募集要項抜粋です】

*ご応募の際には掲載元の募集要項を必ずご確認ください。

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応募資格

[学　歴] 専門学校または短期大学卒業以上の学歴を有していること
（大学生で、2024年3月卒業見込みの方は、応募可能）

[視　力] 視力が良好であること（コンタクトレンズ可）

[健　康] 航空機乗務に際し、健康状態が良好なこと

[語　学] 英語の能力を有し、正確な日本語が話せること（中国語が話せる方は、より有効に評価されます）

[国　籍] 日本国籍であること

[その他要件]

●外向的で明るく、異なる国籍の人との出会いを楽しみ仲良くできること

●中華人民共和国・マカオ特別行政区に居住が可能なこと

●一年以上有効な旅券を所持していること

●つま先立ちで腕を伸ばして206cm以上の高さに手が届くこと

[入社時期] 2024年4月下旬から5月上旬の予定
（入社時期は変更される場合があります）

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応募方法及び試験日程

応募される方は、次のボタンをクリックし、記載された注意事項を確認の上、エントリーフォームに入力してください。

＜応募期限＞2024年2月6日（火）

面接審査

1次審査（WEB面接）

日　　時／2024年2月17日（土）又は18日（日）

ZoomによるWEB面接を実施します。

審査の参加日時、ミーティングID等の詳細は、エントリー通過者にのみメールで通知します。

2次審査～最終面接審査

日　　時／2024年3月2日（土）及び3日（日）

審査会場／東京にて実施

審査実施場所、時間等の詳細は、１次審査通過者に直接通知いたします。

2次審査では、次の資料を準備の上、必ずご持参ください。
資料に不備がある場合、審査に合格されても入社できない場合があります。

持参していただく資料

パスポート（現物）
審査当日はパスポートの残存有効期限を確認させて頂きますので、必ずご持参ください。

〇日本語履歴書
〇パスポートのコピー（人定および有効期限が記載されているページ）
〇英文卒業証明書（最終学歴）
※ 現在、大学等在学中の方は、高校の英文卒業証明書及び、在籍大学等の英文卒業見込証明書が必要となります。
〇英語および中国語の資格証明書コピー（資格がある方のみ）
〇全身写真1枚及び腰上写真1枚
※腰上写真は左の写真イメージを参考にしてください。

※ 提出された書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。

応募期間：2024年1月12日（金）15:00～2月14日（水）9:59（JST）

【以下は募集要項抜粋です。（エアージャパン採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先記載の募集要項を必ずご確認ください。

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【職種】
客室乗務員

【応募資格】
1.2022年12月末時点で、専門学校・短期大学・高等専門学校・4 年制大学または大学院をすでに卒業・修了している方。

2.エントリー時点で、社会人としての就業経験が1年以上あること。
（客室乗務員としての経験の有無は問いません）

3.裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上であること。
呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機乗務に支障なく、必要な体力を有していること。

4.土日祝日、年末年始を問わず、早朝・深夜含む勤務が可能なこと。

5.2024年6月1日時点で残存期間が1年以上あるパスポートを保有していること。

6.日本国籍以外のパスポートをお持ちの方は在留資格認定証明書（在留カード）を所持していること。
（在留資格認定証明書は3次選考時に確認させていただきます）

7.2024年6月以降、当社の指定する時期に入社可能なこと。

8.成田国際空港と東京国際空港（羽田空港）に公共交通機関を利用し、120分以内で通勤可能な場所に居住または居住予定であること。

9.TOEIC600点以上、GTEC2技能260点以上、GTEC4技能520点以上、IELTS5.5点以上の英語力を有すること。

2022年2月14日以降に取得した以下いずれかの英語スコアの提出を必須とする。

①TOEIC Listening & Reading Test
②TOEIC L&R IP ペーパーテスト
③IELTS General Training ペーパー版
④IELTS General Training コンピューター版
⑤GTEC Business公開会場版2技能（Listening Reading）
⑥GTEC Business公開会場版4技能（Listening Reading Writing Speaking）

※エントリー締切までに①~⑥の提出ができない場合はGTECオンラインテストも可とする。
但しその場合は、3次選考時に①～⑥いずれかの有効スコアの提出を必須とする。

10.日本語が母国語ではない場合は、日本語での日常会話ならびに読み書きに支障がないこと。
（教育訓練は全て日本語での実施のため、目安として日本語能力試験（JLPT）のN1または同等以上の語学レベルが望ましい）

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【応募方法】
エアージャパン採用ホームページよりプレエントリーをお願いします。
その後、マイページより下記をすべて実施いただくと応募完了となります。

・基本情報登録
・エントリーシート提出（写真・有効英語スコアの証憑提出含む）
・適性検査の実施

すべてWEB上での実施・提出となります。１つでも未実施の項目があるとエントリーが完了になりませんので十分にご注意ください。

【エントリー期間】
2024年1月12日（金）15:00～2月14日（水）9:59（JST）

【選考日程】
<1次選考>
選考方法：書類選考（エントリーシート・英語スコア）・適性検査
※選考結果は、2月下旬頃に必ずマイページにてご連絡いたします。

<2次選考＞
選考日程：3月9日（土）、10日（日）、11日（月）
選考方法：グループ面接（オンライン）

<3次選考＞
選考日程：4月13日（土）、14日（日）
選考方法：個人面接（対面）・健康診断

【入社時期】
2024年6月以降、順次会社の指定する時期

【採用人数】
72名程度

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【待遇】
1. 雇用形態 長期雇用社員（正社員）

2. 試用期間 訓練期間中は試用期間とする
客室乗務員資格発令をもって試用期間を終了

3. 業務内容 航空機内における保安・サービス業務、およびこれに付随する業務
（ANAブランドとAirJapanブランドの両ブランドに乗務）

4. 勤務地 成田国際空港・東京国際空港（羽田空港）

5. 給与／手当 当社規程により支給 ※詳細は、最終選考時に説明

6. 昇給 年1回（7月）

7. 賞与 年2回（7月・12月）

8. 通勤補助費 当社規程により支給

9. 勤務形態 土・日・祝日含む、乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
早朝・深夜・宿泊を伴う勤務あり
時間外労働あり

10. 休日・休暇 公休月間10日程度（年間108日以上）
年次有給休暇、特別休暇（特別繰越休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、 パパママ出産・育児休暇、介護休暇日等）

11. 働き方 短日数就労制度（小学校6年生修了まで育児事由、介護事由など）、 配偶者転勤休職制度（海外・国内）、不妊治療休職などの各種制度あり

12. 福利厚生 各種国内・国際優待航空券制度、健康保険組合、各種社会保険、 団体定期保険

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【問い合わせ先】
株式会社エアージャパン客室部採用担当
ajxca@ajx.ana-g.com

エミレーツ航空　客室乗務員　募集

[学歴] 高卒以上

[年齢] ２１歳以上

[身長] アームリーチ（爪先立ちで片手を伸ばした状態）で、最低２１２ｃｍまで届くこと

身長１６０ｃｍ以上

[健康] 航空機乗務に際し、健康状態が良好であること

[視力] 視力が良好であること（コンタクトレンズ可／矯正視力１.０以上、眼鏡不可）

[語学] 英語が堪能であること。

[経験] 接客業務経験があれば尚可

[適性] 前向き思考で、チームワークを守りながらすばらしいサービスを提供できる能力を持った方　そして、様々な文化背景を持った人々に対応出来る方

＊制服着用の際、見える箇所に刺青がないこと

＊ファイナルインタビューから３ヶ月以内にドバイでのトレーニングに参加できる方。

[申し込み方法]

上記の応募資格を満たし、エミレーツ航空での採用を希望される方は、アプリケーションフォームをダウンロードして必要項目を入力し（手書き・ダウンロード形式共に不可・英文記入）、上半身写真をフォームに添付（別途送る必要はありません）、希望面接会場にチェックの上、recruit@airlige.com までお送りください。

ダウンロード：

Application Form PDFまたは Application Form Word

アプリケーションフォームを提出の際は、下記参照の上、ドキュメント名をご自身のお名前に変換してご提出ください。なお、パスワードは設定しないようお願いいたします。

※例:  EK Application Form.docx  ⇒ Yumi Amano

尚、ファイルの大きさは1MB以下にしてください。

・応募締切

２０２４年　１月１８日（木）午後23:59必着

※応募書類はできるだけ早くご提出ください。

・面接日程　イニシャル・スクリーニング

東京　２０２４年１月２７日（土）

※今回のイニシャル・スクリーニングは東京のみ開催とさせていただきます。

※書類選考通過者のみ、メールにてイニシャル・スクリーニングへのご招待をお送り致します。

　書類選考に通過しなかった場合は、連絡はありません。

※ご質問がある場合はメールで、recruit@airlige.com  までお送りください。尚、質問の内容によって返信しかねる場合がございます。

（例：面接内容や次回募集の時期・ワクチン接種していない場合の対処・提出書類が間に合わない等）

電話でのお問い合わせは内容に関わらず、一切お受けできません。ご了承ください。

※応募条件を満たさない方のご応募はご遠慮ください。

※イニシャルスクリーニングにはワクチン接種証明書（英文）のコピーを持参してください。

面接時にご提出いただいた書類は返却できませんので、ご注意をお願いいたします。

カタール航空客室乗務員募集【名古屋 WALK IN】

応募締切：2024年1月16日

【以下は募集要項抜粋です。（カタール航空採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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＜Begin your journey as Qatar Airways Cabin Crew, our ambassadors to the world.＞

As our global network continues to expand, we have exciting opportunities for talented individuals to join our award-winning Cabin Crew team.

We are in search of highly motivated talent to deliver our legendary hospitality and world-class service, creating memorable customer experiences.

Travel to more than 160 worldwide destinations supported by industry-leading benefits and unparalleled training programs.

＜Walk-In Recruitment Event＞

Come and meet our recruitment team at the event as detailed below:

Date: To Be Confirmed

Time: 8.30 AM – 4.00 PM

Venue:To Be Confirmed

Dress code: Formal business attire

Documents to bring:

1 x Resume
1 x Passport sized photograph
Additionally, you may register online via Tokyo, Japan vacancy if you wish to receive a personalized invitation.

＜What to expect?＞

If shortlisted, you will proceed for further assessments, a process that may take up to three days.

＜Qualifications＞

To be successful in this role, you should possess:

• Minimum age of 21

• Minimum arm reach of 212 cm

• High School Certificate

• Fluent in English (written and spoken)

• Exceptional interpersonal skills

• Passion for service and an ability to work as part of a multicultural team

• Excellent health and fitness

• A willingness to relocate to Doha, Qatar.

Qatar Airways

A multiple award-winning airline, Qatar Airways was announced as the ‘Airline of the Year’ at the 2022 World Airline Awards, managed by the international air transport rating organisation, Skytrax. The airline continues to be synonymous with excellence having won the main prize for an unprecedented seventh time (2011, 2012, 2015, 2017, 2019, 2021 and 2022), while also being named ‘World’s Best Business Class’, ‘World’s Best Business Class Lounge Dining’ and ‘Best Airline in the Middle East’.

Qatar Airways currently flies to more than 160 destinations worldwide, connecting through its Doha hub, Hamad International Airport, voted by Skytrax as the ‘World’s Best Airport’ in 2021 and 2022 consecutively. This year, Hamad International Airport has been ranked by Skytrax as the second-best airport in the world, and received the ‘Best Airport in the Middle East’ accolade for the ninth time in a row, as well as ‘World’s Best Airport Shopping’.

Qatar Airways – Going places together.

応募締切：
2024年3月1日付入社を希望の方：2024年１月７日(日)迄
2024年7月1日付入社を希望の方：2024年２月25日(日)迄

【以下は募集要項抜粋です。（AIRDO採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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2024年3月/7月入社 客室乗務員職採用　募集要項

業務内容 客室乗務員業務および一部地上業務

勤務地 羽田空港または新千歳空港

採用予定人数 40名程度

入社時期 2024年3月1日付入社 または 2024年7月1日付入社

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応募資格
2024年3月1日　または 2024年7月1日 より当社にてご就業が可能な方

学歴
大学・短期大学・専門学校(１年過程を除く)を卒業または卒業見込みの方

英語力
TOEIC450点または英検準2級程度の英語力を有する方

その他
航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等に異常のない方
矯正視力1.0以上である方（コンタクトレンズ使用可）

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待遇

雇用形態
正社員（客室乗務員職）
※入社後3ヶ月間は契約社員（客室乗務員訓練生）

給与・諸手当
当社規定による
一例) 大学卒基本給　　　月給197,000円
契約社員（訓練生）は時間給（時給1,080円）
その他諸手当：通勤補助費・住宅補助費等を当社規定により支給

昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
一時金・賞与：夏季一時金（7月）・冬季一時金（12月）、決算賞与（業績に応じて支給）

勤務時間
土・日・祝日を含む変則勤務（早朝・深夜勤務あり）

休日・休暇
休日：年間休日数 約120日（年により異なる）
休暇：年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 等

福利厚生
社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、産休・育児介護休業制度、慶弔金支給制度、退職金制度（正社員のみ）、制服貸与、自社便社員優待搭乗制度、福利厚生倶楽部利用制度 等

試用期間
原則、入社後3ヶ月間

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選考
書類選考、面接（複数回）、簡易身体検査

応募方法 下のボタンよりマイページへご登録のうえ、エントリーシートをご提出ください。
すでにマイページ登録がお済の方は、マイページの職種選択ボタンより【2024年3月/7月入社 客室乗務員職採用】をご選択ください。

エントリー期限：
2024年3月1日付入社を希望の方：2024年１月７日(日)迄
2024年7月1日付入社を希望の方：2024年２月25日(日)迄

問い合わせ先
エントリー後、マイページよりお問い合せください。
電話でのお問い合わせは受け付けることができません

応募期間
11月24日(金) ～ 12月11日(月) 12:00
エントリー方法
１．ANA Recruiting Runwayのアカウント登録が既に完了している方
ご自身のアカウントへログインの上、イベント一覧よりエントリーください。
イベント一覧より「ANA CA Winter イベント」からご応募ください。
２．ANA Recruiting Runwayのアカウント登録を未だ実施されていない方
必ずこのページの下の「応募」からエントリーください。
イベント一覧より「ANA CA Winter イベント」からご応募ください。
必要事項の入力が最後まで完結していない場合、お申込みが完了いたしませんのでご注意ください。

・最新情報は下記サイトでご確認ください。
https://ana-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=neEvxjIcMYA

当社採用にご関心をお寄せいただきありがとうございます。

この度、大韓航空では2019年以降 4年ぶりに日本地域 客室乗務員の募集を開始致します。

ご興味をお持ちの方は、下記 募集要項をご確認のうえ、11/24(金)より採用サイトにてご応募ください。

〇募集職種　：契約制 客室乗務員 (新卒・既卒)
〇採用サイト：マイナビ転職 (11月24日より募集要項 掲載・エントリー開始致します。)
〇応募締切　：12月6日(水)

皆様のご応募を、心よりお待ちいたしております。

マイナビ転職 （11月24日エントリー受付開始）—-

契約制 客室乗務員 採用募集要項

募集職種
契約制 客室乗務員 (新卒・既卒)
* 初回２年契約後１回更新３年契約限度

採用予定人数
30名程度

入社日
2024年 2月以降 会社が指定する時期

勤務地
成田空港ベース

応募資格
– 専門・短大卒以上。TOEIC 550点以上、または英検2級以上保持者。
– 身体的に乗務に支障が無いこと。矯正視力 1.0以上。

待遇
– 雇用形態：契約社員
– 給与：基本給 91,220円（フライト時 2,160円 × 飛行時間 / 1年目）
– 有給休暇付与（6か月勤務後）
– 社会保険完備、その他優待搭乗制度あり
– 当社規定による

■応募方法

– 2023年11月24日（金）より、リクルートサイト＜マイナビ転職＞にてエントリー受付を開始いたします。

– マイナビ転職（https://tenshoku.mynavi.jp/）トップ画面検索欄に「大韓航空」とご入力ください。

[エントリーの流れ]

1) マイナビ転職エントリー

2) 弊社よりエントリーシート提出URL送付　（詳細はマイナビサンクスメールをご確認ください）

3) エントリーシート提出でエントリー完了

※郵送、会社訪問、E-mailによるエントリー受付は行っておりませんのでご注意願います。

応募締切
2023年12月6日(水)

備考
– 書類選考通過者にのみ次回試験のご案内を致します。
– 1次面接時には英語資格の証明書のコピーを提出していただきます。
– 応募の際ご提供いただく個人情報は採用業務のみに利用し、取得目的の範囲で適切に利用致します。

※お電話でのお問い合わせはご遠慮ください。

新卒客室乗務職の2次募集に関する採用エントリーシートの受付を開始しました

FDAの客室乗務員は「地方と地方を結ぶ架け橋となる」という企業理念のもと、お客さまの安全と飛行機の運航を支える重要な役割を担っています。向かい風を力に変えて、私たちFDAと一緒にカラフルに活躍しませんか？

応募方法
当社マイページへご登録の上、エントリーシートをご提出ください

採用人数
10名程度

募集要項
専門学校/短期大学/高等専門学校/大学/大学院 2024年3月卒業見込みの方
専門学校/短期大学/高等専門学校/大学/大学院 2021年3月～2023年3月に卒業した方

※就業経験の有無は問いません

※詳細は採用ホームページ（https://www.fujidream.co.jp/recruit/recruitment/）をご確認ください

入社時期
2024年4月以降の会社が指定する時期

選考スケジュール

◎説明会・ES締め切り
WEBエントリーシート提出締切：2023年12月15日(金) 12:00まで
適性検査（SPI）締切：2023年12月19日(火) 23:59まで

◎今後のスケジュール（予定）
1次面接（WEB）→ 2次面接（WEB）→ 最終面接（対面）

※2024年2月中旬の内々定を予定しています

募集要項の詳細は以下URLよりご確認ください
https://www.fujidream.co.jp/recruit/recruitment/

皆さまからのご応募を心よりお待ちしております

1. 募集職種

Z_ONE（職種限定雇用）
※Z_ONE：株式会社 ZIPAIR Tokyo（以下、当社）の社内呼称

２．業務内容

客室業務および空港旅客サービス業務、その他サービス企画業務などの地上業務に従事します｡
※入社後は、乗務経験の有無や経験年数に関わらず、客室業務もしくは空港旅客サービス業務から開始いただきます。
それぞれ一定期間経過後、全員が客室業務、空港旅客サービス業務に従事しつつ、一部の方はサービス企画業務などにも従事するなど、幅広くご活躍いただきます。
本人の希望、適性を踏まえて入社後最短 4 年未満で管理職登用の道もあります。
新しい時代の航空会社として、既成概念にとらわれないキャリアビジョンを描けます。

３．採用人数

120 名程度
・ 入社日は 2024 年 2 月以降、順次当社が指定する時期となります。
・ 事業計画上の必要性や訓練の進捗状況等により入社時期が変動する場合があります。

４．応募資格

①または②の条件を満たす方

① 2024 年 1 月末時点で、専門学校・高等専門学校・短期大学・4 年制大学または大学院をすでに卒業・修了/または卒業・修了見込みの方で、2024 年 2 月以降の会社が指定する時期に入社できる方。

② 2024 年 2 月～3 月末時点で、専門学校・高等専門学校・短期大学・4 年制大学または大学院を卒業見込みの方で、2024 年 4 月以降の会社が指定する時期に入社できる方。
※卒業とは、専門士（Diploma）・短期大学士・準学士 （Associate Degree）・
学士（Bachelors Degree）または 修士（Masters Degree）の資格取得を指します。

【すべて必須】

・呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機の乗務に支障なく、必要な体力を有し、心身ともに健康であること。
・ 裸眼もしくはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも 1.0 以上であること。
・ 土曜・日曜・祝祭日､年末年始を問わず､早朝および深夜を含む交替制勤務が可能であること。
・ 日本語が母国語ではない場合は、日本語能力試験（JLPT）の N1、あるいはビジネスレベルの日本語会話ならびに読み書きが可能であること。
・ スタンバイ勤務中、当社から出社指示があった場合は、成田国際空港に 90 分以内で通勤可能な場所に待機できること。
・ 入社時に残存期間が 1 年以上あるパスポートを所持していること。(国籍は問いませんが、在留カードの発給を 受けている方については、別途在留資格を確認させていただきます。）

【その他】

・ TOEIC600 点以上の英語力を有することが望ましい。
・ 客室乗務員としての経験の有無は問いません。
・ 当社入社前の乗務および空港旅客サービス業務の経験は入社後、昇格公募時の要件としてのみ、経験年数に通算されます（それ以外は経験年数に通算されません）。

５．待遇

(1) 雇用形態
・訓練期間中は有期契約社員 とします
・所定の審査に合格の上、Z_ONE として発令後は正社員 として登用します

(注 1) 所定の訓練が完了しない場合、あるいは Z_ONE としての発令に至らない場合は、雇用契約は終了します。
(注 2)入社後 3 か月間は試用期間となります。

(2) 勤務地

成田国際空港および当社が指定する場所

(3) 給与等
訓練期間中 基本給 180,000 円
・Z_ONE として発令後、Z_ONE1 年目に格付けし、基本給(月額 180,000 円)に加え、乗務時間に応じた乗務手当や地上勤務時間に応じた地上勤務手当を支給します。
・昇給・賞与あり。
・退職金なし。

(4) 通勤手当等
全ての勤務を対象として成田国際空港を出退勤する場合は、1 片道あたり 1,300 円（定額）を支給します。

(注 1)居住地により一部給与扱いとなり、課税対象となる場合があります。
(注 2)早朝・深夜時間帯については、当社が規定する範囲で実費を支給する場合があり
ます。

(5) 勤務・休日・休暇
勤務：乗務便・地上勤務等に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
※ 土日・祝日勤務あり。時間外・休日・早朝深夜労働あり。

休日：年間 121 日（ただし訓練期間中は月間 10 日）
休暇：年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休業制度、その他法定休暇・休業あり。

(6) その他（福利厚生制度等）
・ 各種社会保険あり。（健康保険(JAL 健保)、厚生年金、介護保険、雇用保険、労災保
険）
・ 確定拠出年金制度あり。（制度への加入は本人の選択による。なお、加入する場合は原則として賞与から拠出する。）
・ JAL グループスタッフトラベル制度あり。
・ 社宅・寮制度および住宅補助制度はありません。
・ 定年は 60 歳です。
・ 受動喫煙対策あり（禁煙）。

6．応募方法

(1) マイページエントリー
以下の URL にアクセスし、基本情報の入力を行い、ID とパスワードを取得してください。

(２) エントリーシート・Web 適性検査提出 （期限：2023 年 11 月 29 日(水)17:00）
※ エントリーシートは 11 月 17 日（金）以降、マイページよりご入力いただけます。
※ エントリーシート提出完了後に、Web 適性検査を受検いただけます。
※ Web 適性検査は、スマートフォンやタブレットでは受検頂けません。PC 環境をご準備ください。

(３) 書類選考： 12 月初旬ごろに結果をご案内予定

(４) 1 次選考： 2023 年 12 月 8 日(金)～12 月 10 日(日)

(５) 最終選考： 2023 年 12 月 15 日(金)、16 日(土)、17 日(日)、18 日(月)、22 日(金)、23 日(土)