募集職種 | 客室乗務職(契約社員) |
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募集内容 | 客室乗務員業務(国内線および国際線)および一部地上業務の両方に従事します。 |
応募資格 | (1)2015年4月〜2016年3月までの間に専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院を卒業見込みの方。 ※卒業とは、専門士・短期大学士・準学士・学士または修士の資格取得を指します。 (2)TOEIC600点以上、または同程度の英語力を有する方。(証明書類の提出は別途通知します) (3)身体条件: 呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等が航空機乗務に支障なく、必要な体力を有し、心身ともに健康な方。コンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方。 (4)土曜・日曜・祝祭日、年末年始を問わず、早朝および深夜を含む交替制勤務が可能な方。 (5)2016年2月以降で、順次会社の指定する時期に入社できる方。 |
応募方法 (エントリー) |
JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください。 ※本エントリーの開始は、2015年4月頃を予定しております。 プレエントリーをいただいた方に、本エントリーのご案内をいたします。 |
採用予定数 | 330名程度 |
待 遇 |
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選考方法 | 書類選考・面接試験・筆記試験・健康診断・体力測定・適性検査 等 ※一次選考のみ札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡で開催、その後は東京での開催です。 |
育児休職・ 育児制度 |
育児休職は最大で子が3才に達する月の末日まで取得可能であり、産前休職者のほとんどが育児休職を取得しています。また、育児支援制度として小学校就学前の子を養育する社員には、深夜勤務免除、子の看護休暇、所定労働時間を超えて就業させない制度などもあります。厚生労働省の次世代育成支援認定マーク「くるみん」を取得しています。 |
募集職種 | 客室乗務職(契約社員) |
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募集内容 | 客室乗務員業務(国内線および国際線)および一部地上業務の両方に従事します。 |
応募資格 | (1)2014年10月末時点で専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学 または大学院を既に卒業・修了されている方。 *卒業とは、専門士(Diploma)・短期大学士・準学士(Associate Degree)・ 学士(Bachelors Degree)または修士(Masters Degree)の資格取得を指します。(2)TOEIC600点以上、または同程度の英語力を有する方。(証明書類の提出は別途通知します)(3)呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等が航空機乗務に支障なく、 必要な体力を有し、心身ともに健康な方。コンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方。(4)土曜・日曜・祝祭日、年末年始を問わず、早朝および深夜を含む交替制勤務が可能な方。(5)2014年11月以降で、順次会社の指定する時期に入社できる方。(6)社会人としての就労経験は不問。(7)2015年度入社JAL客室乗務職新卒採用選考(2014年3月〜7月に実施)において、 エントリーシートを提出していない方。 |
応募方法 (エントリー) |
JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください。 ※エントリー後、弊社指定のエントリーシートをダウンロードしてください。 |
採用予定数 | 相当数(今後、人員計画等を精査し確定します) |
待 遇 |
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選考方法 | 書類選考・面接試験・筆記試験・健康診断・体力測定・適性検査 等 |
選考スケジュール | エントリシート提出締切 2014年8月22日(金)必着 ■一次選考
■二次選考
■三次選考
※一次選考のみ札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡で開催、その後は東京での開催です。 |
育児休職・ 育児制度 |
育児休職は最大で子が3才に達する月の末日まで取得可能であり、産前休職者のほとんどが育児休職を取得しています。また、育児支援制度として小学校就学前の子を養育する社員には、深夜勤務免除、子の看護休暇、所定労働時間を超えて就業させない制度などもあります。厚生労働省の次世代育成支援認定マーク「くるみん」を取得しています。 |
お問い合わせ先
〒140-8637 東京都品川区東品川2-4-11 野村不動産天王洲ビル
日本航空株式会社 客室乗務職採用チーム
問い合わせ先メール:k-saiyo@jal.com